Fakultät für Sprach- und Literaturwissenschaften
print

Links und Funktionen

Navigationspfad


Inhaltsbereich

Förderung

Nachwuchsförderprogramm der Fakultät 13

Co-finanziert aus LMUexcellent und LMUMentoring betreibt die Fakultät für Sprach- und Literaturwissenschaften ein umfassendes Programm zur Förderung des promovierten wissenschaftlichen Nachwuchses, das sich in die Förderlinien Vereinbarkeit von Wissenschaft und Familie und den Projektfonds gliedert:

Vereinbarkeit von Wissenschaft und Familie

Die Fakultät für Sprach- und Literaturwissenschaften fördert den Wiedereinstieg von Postdocs mit Kindern und pflegebedürftigen Angehörigen. Mit kompensierten Deputatsreduktionen i. H. v. max. 3 SWS für ein Semester wird ihnen Freiraum geboten, um die eigene wissenschaftliche Karriere insbesondere durch die Weiterführung bzw. Fertigstellung ihrer Habilitationsprojekte weiter voranzutreiben. Die Finanzierung erfolgt aus Mitteln des LMUexcellent Postdoc Support Fund

Projektfonds

Der Projektfonds dient der Förderung aller Vorhaben, die der wissenschaftlichen Karriereentwicklung zuträglich sind. Zu den förderfähigen Maßnahmen zählen unter anderem Kosten für Reisen zu Konferenzen mit eigenem Beitrag, studentische Hilfskräfte zur Unterstützung der Forschung, Workshop- und Tagungsorganisationen, die Einladung von Gastwissenschaftlerinnen und Gastwissenschaftlern, Publikationskostenzuschüsse, Kosten für Open Access Publikationen, Lektoratskosten. Karrierecoachings oder Maßnahmen, die der Förderung einer Karriere außerhalb der Wissenschaft dienen, können ebenfalls beantragt werden.

Über Anträge im Projektfonds entscheidet die Bewilligungskommission vier Mal im Jahr zum Quartalsende (Einreichfristen: 31.03., 30.06., 30.09., 31.12.)

Bitte beachten Sie die aktuelle Ausschreibung.

Antragsformular Vereinbarkeit von Wissenschaft und Familie
Antragsformular Projektfonds

LMUMentoring

Mit dem Programm LMU Mentoring unterstützt die Ludwig-Maximilians-Universität München seit mehr als zehn Jahren herausragende Nachwuchswissenschaftlerinnen bei ihrer Karriere auf dem Weg zu einer Professur. Informationen zur Umsetzung des Programms an der Fakultät für Sprach- und Literaturwissenschaften finden Sie hier.

Weitere Fördermöglichkeiten der LMU

Postdocs der Fakultät für Sprach- und Literaturwissenschaft können weitere Fördermaßnahmen der LMU wahrnehmen:

Der LMUexcellent Nachwuchsförderungsfonds fördert die Karriereentwicklung von Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftlern bis zu sechs Jahren nach der Promotion, indem er die eigenständige Einwerbung extern geförderter und begutachteter Forschungsvorhaben, insbesondere von Nachwuchsforschungspreisen, unterstützt.

Der LMUexcellent Knowledge Transfer Fund stellt Anschubfinanzierungen für Vorhaben bereit, die die Weiterentwicklung von Forschungsergebnissen in technologische, soziale und ökonomische Innovationen zum Ziel haben.

Das Nachwuchsprogramm Junior Researchers in Residence des Center for Advanced Studies (CAS) ermöglicht wissenschaftlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Stipendiatinnen und Stipendiaten der LMU einen Forschungsaufenthalt am CAS für ein Semester.

Das Center for Leadership and People Management (CLPM) bietet wissenschaftlich fundierte Personalentwicklungsmaßnahmen in den Bereichen Selbst-, Führungs- und Lehrkompetenzen speziell für die Wissenschaftler und Wissenschaftlerinnen der LMU an.

PROFiL bietet als Einrichtung der LMU zur Personalqualifikation von Lehrenden hochschuldidaktische Aus- und Weiterbildung durch Kurse, Beratung und Coaching an.

 

Downloads